פרק: 018# – איתן גפני – טראומה חברתית בתור תמה חוזרת של הקולנוע הישראל

איתן גפני - פרק 018: טראומה חברתית בתור תמה חוזרת של הקולנוע הישראל

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

איתן גפני הוא במאי ומחלוצי קולנוע הז'אנר בישראל.

איתן ביים מספר קצרים זוכי פרסים שהוצגו ברחבי העולם,ביים בשר תותחים, סרט הזומבים המלא הראשון בישראל, הוקרן במעל 40 פסטיבלים בעולם, זכה בפרסים ונמכר ל 15 מדינות, ילדי הסתיו, שהוקרן במעל 15 פסטיבלים בעולם וזכה בפרסים.  ביים את הקצר המשוואה האנושית ב 2016, עם מעל מיליון צפיות ברשת. בדצמבר יציג בבכורה את סרטו הקצר החדש "שירות פרימיום" בפסטיבל סולידריות הישראלי.

בפרק הזה אנחנו מדברים על תהליך היצירה וההשראה מאחורי הסרטים של איתן, יחד עם חוויות מהסט. הקשר בין התרבות וההיסטוריה הישראלית לסוג הסרטים שנעשים בארץ, על קולנוע הג׳אנר והמון המון המלצות לסרטים שכדאי לכם לראות.

להמשיך לקרוא פרק: 018# – איתן גפני – טראומה חברתית בתור תמה חוזרת של הקולנוע הישראל

פרק: 017# – דינה שובל – הקשר בין שיווק אוכל, רוק מתקדם ונונקונפורמיזם

017 - דינה שובל - הקשר בין שיווק אוכל, רוק מתקדם ונונקונפורמיזם

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

דינה שובל,מנהלת שיווק בשטראוס עם עבר כמנהלת יחסי ציבור של תקציבי ענק של מותגי אוכל ומשקאות מובילים (ביניהם תנובה, טמפו ודיפלומט), בשטראוס היא התחילה מניהול הדיגיטל והתוכן בקבוצה ולאחר מכן לנהל את מחלקת החדשנות, המדיה והשיווק הדיגיטלי בשטראוס ישראל.

אקטיביסטית ופעילה בנושא של קידום שיוויון מגדרי ומניעת אלימות כלפי נשים, מנטורית בתכנית מנטוריות לקידום נשים בתפקידי ניהול ראשונים בשטראוס שנקראת "אישה לאישה", וביוזמה UniShe של יוניסטרים ופייסבוק.

בפרק הזה אנחנו מדברים על איך פועל שיווק בעולם המזון, איך בונים קמפיינים מבוססי דאטה ואיך הקורונה שינתה את אופי הצרכנות הישראלי, אבל גם צוללים עמוק לתוך האהבה של שנינו לרוק מתקדם והמהות של זוגיות, אינטימיות וחברויות ב-2020. 

להמשיך לקרוא פרק: 017# – דינה שובל – הקשר בין שיווק אוכל, רוק מתקדם ונונקונפורמיזם

פרק: 016# – שירה ויינברג הראל – על קורטנה וצמצום פערים מגדריים בהייטק

שירה ויינברג הראל - על קורטנה וצמצום פערים מגדריים בהייטק

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts


שירה ויינברג הראל היא מנהלת צוות מוצר במיקרוסופט עובדת על קורטנה, שהיא העוזרת האישית הדיגיטלית של מיקרוסופט, ובגדול על הוספת יכולות בינה מלאכותית למוצרי Office 365. כמו כן, שירה היא שותפה מייסדת של LeadWith שהוא ארגון שאינו למטרות רווח לקידום נשות הייטק. לאחרונה השיקה שירה את הפודקאסט החדש שלה ״מגדירה מחדש״). 

בפרק הזה אנחנו מדברים על עתיד הטכנולוגיה, אינטראקציות קוליות, ושילוב בינה מלאכותית יותר ויותר במוצרים/בחיים שלנו (במקצועיים והאישיים).

אנחנו מדברים על על היבטים משפחתיים וסוגיות שוויון מגדרי בעבודה ובתקופת קורונה. על הפערים כיצד נשים וגברים תופסים ומציגים את עצמם במקום העבודה, כיצד אפשר לחתור לשינוי בפערים המגדריים ואיך מקומות עבודה  עם רוב גברי יכולים להפוך לידידותיים יותר לנשים.

להמשיך לקרוא פרק: 016# – שירה ויינברג הראל – על קורטנה וצמצום פערים מגדריים בהייטק

פרק: 015# – אורן בן יוסף – ״חיה ללא תכלית״ ואיך כבשנו את הטבע

אורן בן יוסף - ״חיה ללא תכלית״ ואיך כבשנו את הטבע

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

אורן בן יוסף, פעיל למען בעלי חיים, מורה לאומנות, מוזיקאי והסופר מאחורי הספרים ״ראו את החיה״ (2015) ו״חיה ללא תכלית״  (2019).

באחד הפרקים הפילוסופיים ביותר של הפודקאסט עד כה, אורן ואני מדברים על ספרו ״חיה ללא תכלית״.

ספר הדן כיצד נכפה המודל הלעומתי אשר מציב את בני האדם בראש הפירמידה של עולם החי והטבע, ולמעשה יוצר את המשוואה של היצור האנושי –  מול כל השאר, ובכך שולל ממנו את הזכות לקיום בתכלית עצמאית משלו. 

אנחנו מדברים על כיצד בני האדם יצרו תרבות של מישטור (מישטור חיות, משטור נשים, משטור אוכלוסיות מוחלשות, משטור תלמידים) ולכן החשיבה שלנו היא חשיבה של יעילות (איך להעביר את החומר הנלמד, איך לשטח את העקומה), ולא איך לחיות בצורה המיטבית במצב הנתון ואיך להיטיב עם העולם סביבנו. 

להמשיך לקרוא פרק: 015# – אורן בן יוסף – ״חיה ללא תכלית״ ואיך כבשנו את הטבע

פרק: 014# – אליס סיטאר – על מיניות, אהבה ומשני תודעה

אליס סיטאר - על מיניות, אהבה ומשני תודעה

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

אליס סיטאר היא מאמנת למיניות, אינטימיות ויחסים, אישה חופשיה וקשובה, חוקרת תרבויות עתיקות ואת החיבור לגוף ולכדור הארץ. סטארטאפיסטית אשר משתתפת בחממת יזמות למיזמים פסיכדליים בינלאומיים. סקרנית לחיות, לחוות ולטעום את החיים.

בפרק הזה אליס ואני מדברים על חוויותיה כנוודת דיגיטלית (תאילנד, פנמה, גוואטמלה ולאחרונה מסע באוטו-בית בפורטוגל), על טקסים שבטיים, מקדשי אהבה, חוויות מפוליאמוריה ומונוגמיה (ומה עדיף בעיניי כל אחד), טיפולים זוגיים ושימוש במשני תודעה לעיבוד תהליכים רגשיים עמוקים. 

להמשיך לקרוא פרק: 014# – אליס סיטאר – על מיניות, אהבה ומשני תודעה

פרק: 013# – נועה הילזנרט – השיעורים שלא תלמדו בבית הספר

נועה הילזנרט - השיעורים שלא תלמדו בבית הספר

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

נועה הילזנרט היא מייסדת "לומדים לחיים", מרצה ומחברת הספר "השיעורים שלא תלמדו בבית הספר״.

נועה, שגם ביום עדיין נכללת בקטגוריה של יזמת צעירה (בת 22), כבר עשתה דרך ארוכה בעולם היזמות וההייטק. בימינו נועה עובדת עם מנכ״לים וחברות ועוזרת לגשר על הפער בין שיטות הניהול הישנות לתיאום הציפיות עם העובדים הצעירים והמבטיחים של דור ה – Z. 

בפרק הזה אנחנו מדברים על תהליך כתיבת הספר ״השיעורים שלא תלמדו בבית הספר״ ואיך הוא התחיל משיעורים ולקחים קטנים אישיים, הדרייב ליזום מגיל צעיר, איך להתמודד עם תקופות של דאון ואיך לבחור להמציא את המציאות שלך במקום להיכנע לזאת שאתם לא אוהבים.

הפרק הזה הוקלט במטרה להיות הפרק הרביעי בפודקאסט שינויים קבועים, ולכן אולי הפורמט והסאונד עלולים להרגיש לכם טיפה ״שונים״ מהפרקים האחרים.

להמשיך לקרוא פרק: 013# – נועה הילזנרט – השיעורים שלא תלמדו בבית הספר

פרק: 012# – דפנה פייזר – הורים במודעות מגדרית

דפנה פייזר - הורים במודעות מגדרית

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

דפנה פייזר, בעלת תואר שני MA בלימודי מגדר מאוניברסיטת בר אילן, עוסקת מזה מספר שנים בקידום מודעות מגדרית בחינוך בקרב הורים וצוותים חינוכיים. ברשותה אף תארים בכלכלה ומנהל עסקים, ובעברה עסקה בייעוץ עסקי, שיווקי ופרסומי לחברות מובילות במשק הישראלי. 

כיום  מרצה בפני קהלים שונים ומנחה ומלווה  הורים וצוותי חינוך בבתי הספר, בוועדות מגדר ובתהליכים חינוכיים, אשר מטרתם יצירת סביבה שוויונית ולא מפלה או מדירה. בנוסף, דפנה היא המקימה והמנהלת של קבוצת הפייסבוק הורים במודעות מגדרית, המונה כ 7000 חברות וחברים. לפני חודשים, דפנה הצטרפה למערכת החינוך כמורה התיכון זאת כדי להכיר ולעומק את המערכת ולפעול ככל האפשר לתיקון וקידום השוויון המגדרי.

בפרק הזה אנחנו מדברים על הקשר בין השפעות הסמויות והגלויות של מגדר בגילאי הילדות לבין תפיסת הבטחון העצמי בגילאים מאוחרים יותר וכיצד כל זה משפיע הדינמיקה בזוגיות שלנו, במקום העבודה. 

על הקשר בין הצעצועים שהילדים שלנו משחקים איתם למקצוע אותו כנראה יבחרו בעתיד, סיכויים להתפרנס ולפתח בטחון אישי בבית ובמרחב הציבורי. 

להמשיך לקרוא פרק: 012# – דפנה פייזר – הורים במודעות מגדרית

פרק: 011# – נמרוד מאירי – נטוורקינג עם אספרסו

נמרוד מאירי - אספרסו עם נטוורקינג

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

נמרוד מאירי הוא מסעדן ויזם בתחום המזון, יועץ לעסקי מזון ומשקאות, (סמנכל תפעול Cofix ו- קפה רוטשילד, ׳אחת העם׳, אנג סו, קפה נואר, ויקי כריסטינה), אבא מסור, מפגין מקצועי,  שמאלן, אוהד הפועל תל אביב וחובב גיבורי על.

אם עבדתם בהייטק או בתחום הבידור בין השנים – 2011 עד 2015, כנראה שישבתם בבית הקפה המיתולוגי בו היא נמרוד שותף, ״אחת העם״, לפחות פעם אחת ליום עבודה שלם. 

בפרק הזה אנחנו מדברים קצת (הרבה על פוליטיקה) , על מסעדנות , השכונתיות וקשרי הלקוחות בעסקים כמו אחת העם ולחלופי קופיקס. אתגרי הענף בתקופת הקורונה, טרנדים תל אביביים במזון – איך ממציאים את עצמך כמסעדן כשאסור לפתוח מסעדות.

להמשיך לקרוא פרק: 011# – נמרוד מאירי – נטוורקינג עם אספרסו

פרק: 010# – עשר תובנות לחיים שלמדתי מלהקליט את ״שינויים קבועים״

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

לכבוד הפרק העשירי של ״שינויים קבועים״ 

החלטתי לעשות פרק קצת יותר אינטרספקטיבי ולשתף אתכם ב – 10 התובנות הגדולות שלי מההקלטות עד כה. 

התחלתי את הפודקאסט עם איזשהי תמונה כללית של איך הייתי רוצה שהוא יראה, 

ומאז הוא כבר הספיק לעבור הרבה שינויים בקונספט שלו (ובאורך שלו)

ואני מרגיש שאני עברתי הרבה שינויים בעקבותיו – גם בחיים האישיים שלי וגם באיך שאני מתנהל בתוכו. 

איך שאני מראיין, איך שאני פוגש אנשים. 

התובנות שאני רוצה לשתף איתכם היום אמנם צמחו מהפודקאסט, אבל הן לחלוטין זלגו לתוך החיים האישיים שלי ואיך שאני מנהל אותם. 

10 תובנות במשפט:

  1. ברגע שאתה מוותר על  ה״סקופ״, על ה״פאנץ׳״ שאתה מנסה להשיג, אתה זוכה לתגמול גדול בהרבה. לחוויה ממלאת ומלמדת בהרבה. 
  2. לשיחות טובות לוקח זמן להתפתח ולהגיע לפוטנציאל שלהם. כך גם דברים אחרים בחיים.  
  3. תסמוך על המאזינים שלך ותן להם את הקרדיט שהם יודעים מה הם רוצים ומה טוב להם. ככה גם על האנשים סביבך.
  4. יותר ממה שמעניין לפעמים לדבר על מה אנשים עשו, מעניין לדבר עם האדם שעשה. מי שעשה משהו מיוחד אחד, לרוב יש לו תפיסה מיוחדת, וזה מה שמעניין להגיע אליו.
  5. לבוא חשוף זו הדרך הטובה ביותר. שיחות לא אותנטיות מולידות לשיחות שלא נשארות. שלא משנות ולא מהדהדות. לבוא אותנטי זה הפתח לחיבור אמיתי. 
  6. לשלב שאלות פרקטיות ורגשיות זה מפתח לעולם חדש. 
  7. אל תחפשו את השאלה הבאה. תהיו נוכחיים בתשובה הנוכחית. ככה אתם תקבלו בחיים שלכם את השיחות שאתם צריכים לקבל ולנהל, ולא את אלו שאתם חושבים שאתם רוצים לקבל. 
  8. הייחודיות נמצאת במה שרק אתם יכולים להביא. אל תחפשו לשכפל ולנהל שיחות או מערכות יחסים שראיתם במקום אחר. 
  9. דעות קדומות ותכנונים מוקדמים רוצחים את ההווה. תהיו תמיד מוכנים לוותר על התוכנית שלכם כדי להתמסר לפוטנציאל של מה שיגיע.
  10. אל תקשיבו לעצות מאלו שלא בוחרים להיות נוכחים אצלכם. הם לא מדברים על עצמם, לא עליכם. 
להמשיך לקרוא פרק: 010# – עשר תובנות לחיים שלמדתי מלהקליט את ״שינויים קבועים״

פרק: 009# – יאיר קיבייקו – האם אי פעם באמת נכיר את ההורים שלנו?

יאיר קיבייקו

להאזנה:

Apple Podcasts | Spotify | Google Podcasts

יאיר קיבייקו, סמנכ״ל השיווק של סטודיו עיצוב המוצר פריים, , חובב סדרות וסרטים וכמו שהוא ינסח את זה – הוא לא משפיען רשת, אבל התכנים שלו יודעים להגיע לאנשים הנכונים ולהשפיע בדברים החשובים.

זוהי כנראה השיחה הכי מרגשת שהייתה לי בפודקאסט, ואולי בכללי, כבר הרבה מאוד זמן.

מעבר לשיחה העמוקה ביותר שאי פעם תשמעו על המשמעות של פרוזן 2 בהקשר הפמיניסטי שלו, או צלילה עמוקה להיסטוריה של להיטים ויראליים של יאיר (פריס הילטון וכלב מעורבים)

אנחנו צוללים עמוק לתוך הקשר עם ההורים שלנו, והאם אי פעם ילדים בכלל יכולים להכיר באמת את ההורים שלהם?

על השנה הקשה שעברה על יאיר, אובדן אם והתמודדות עם שכול ואיך ממשיכים קדימה.

להמשיך לקרוא פרק: 009# – יאיר קיבייקו – האם אי פעם באמת נכיר את ההורים שלנו?